Leidenschaft für Talente,

lassen Sie

Erfolg fließen.

Wir bieten eine professionelle Personalvermittlung mit Erfolgsgarantie an und konnten schon viele große Kunden von uns überzeugen.

Warum Talentfluss?

Die Idee hinter Talentfluss entstand aus der Vision, großartige Unternehmen nahtlos mit Top-Talenten zu verbinden.

Unser Fokus liegt darauf, Unternehmen zu helfen, schwere Vakanzen nicht nur schnell, sondern auch nachhaltig zu besetzen. Dabei steht die Zufriedenheit der Kandidaten im Mittelpunkt, und wir legen großen Wert darauf, dass sie nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zum Unternehmen passen.

Diese Grundprinzipien treiben uns an und bilden das Herzstück unserer Mission, eine Brücke zwischen herausragenden Talenten und erfolgreichen Unternehmen zu schlagen.

Recruiting seit

2016

Teammeeting vor einem Whiteboard mit der Auswertung einer Kampagne nach Kanälen und Kennzahlen

✓ Erfolgsgarantie
✓ Erste Kandidaten in 30 Tagen
✓ Vorqualifikation
✓ Alles zum Festpreis

Google-Logo mit fünf Bewertungssternen
ProvenExpert-Siegel: 4,85 von 5 Sternen, „Sehr gut“, 100 % Empfehlung
Trustpilot-Logo mit 4,5 von 5 Sternen
Porträt einer Person mit Brille und Bart im weißen Hemd

"…schnelles Handeln und zügige Bewerbungsprozesse sind der Schlüssel zu einem erfolgreichen Recruiting. Heutzutage ist Geschwindigkeit oft der Unterschied zwischen Erfolg und verpassten Gelegenheiten…"

Adrian Schröter

Geschäftsführer & Senior Recruiter

Die Mission

Unsere Mission ist es, eine Brücke zwischen erstklassigen Talenten und Unternehmen zu schlagen. Wir formen Karrieren und stärken Teams durch maßgeschneiderte und professionelle Recruiting-Lösungen.

Unsere Werte

Vertrauen bildet das Fundament unserer Partnerschaften. Transparenz ist unser Leitprinzip. Und Exzellenz ist unser Maßstab. Diese Werte sind unser Antrieb und spiegeln sich in allem wider, was wir tun.

Das Ziel

Unser Ziel ist klar definiert – einen positiven Einfluss auf Unternehmen und Karrieren gleichermaßen auszuüben. Wir möchten dem Unternehmen helfen und tollen Talenten gute Chancen bieten.

Diese Unternehmen haben bereits Personal mit Talentfluss gefunden:

Logo Nike Inc.
Logo McMakler GmbH
Logo Arsipa Gruppe
Logo METRO GROUP
Logo Siemens AG
Logo PlanetHome Group
Logo softgate GmbH
Logo GWD Energy GmbH
Logo Eurowings GmbH
Logo Div. Sparkassen
Logo CERTANIA Holding GmbH
Logo SodaStream Deutschland
Logo Peek & Cloppenburg KG
Logo Wunder Mobility GmbH
Logo 4ED1 GmbH
Logo World Wide Fund for Nature
Logo Atlassian
Logo Flaconi GmbH
Logo Degura GmbH
Logo DEGIRO
Logo WAYFAIR STORES LIMITED
Logo Walnut Ltd
Logo Mahr GmbH
Logo Ev. Waldkrankenhaus Spandau
Logo Franziskus Krankenhaus
Logo Ferronordic GmbH
Logo APL Apparatebau GmbH
Logo BOLZ- SUMMIX
Logo A B Graphic International Ltd
Logo Beinbrech GmbH & Co. Kg
Logo GEWO Feinmechanik GmbH & Co. KG
Logo ALVA Energie GmbH
Logo Hoffrogge GmbH
Logo SAKRET Trockenbaustoffe Europa GmbH & Co. KG
Logo Porsche Zentrum Hamburg
Logo Autohaus Lotz KG
Logo Autohaus J. Wiest & Söhne GmbH
Logo Rauch Partner der Wiest Autohäuser GmbH
Logo Penske Sportwagen Hamburg GmbH
Logo Jacobs Gruppe
Logo HLW GmbH Tank- und Fahrzeugbau
Logo bauwelt
Logo G. Kraft Maschinenbau GmbH
Logo bi.bra Abwassertechnik GmbH
Logo HBK Verwaltung und Bildung gGmbH
Logo Palme Solar GmbH
Logo plan project GmbH
Logo TRIGIS Vermessung + Geoinformatik GmbH
Logo Nalco Water (an Ecolab company)
Logo WGM Winter Gerätebau und Metallverarbeitung GmbH
Logo Versuni
Logo Bechteler Elektrotechnik GmbH
Logo HÖLL Office GmbH
Logo WEDA Dammann & Westerkamp GmbH
Logo Energie Mittelsachsen GmbH
Logo Staufen Premium GmbH
Logo ETL Sommerpartner GmbH Steuerberatungsgesellschaft
Logo Swedex GmbH Industrieprodukte
Logo HAY Computing Service GmbH
Logo AEH Zentrum für Arbeitsmedizin, Ergonomie und Hygiene AG
Logo Werner Niederberger GmbH
Logo Alarm- und Sicherheitstechnik B.W. GmbH
Logo Dussmann Group
Logo GOLDBECK GmbH
Logo Lightpower GmbH
Logo MAN Truck & Bus SE
Logo Open Grid Europe GmbH (OGE)

Das Team von Talentfluss

Hinter unserem Erfolg steht ein talentiertes Team und jeder Einzelne trägt dazu bei, die Vision von Talentfluss zu verwirklichen.

Adrian Schröter

Adrian Schröter

CEO & Senior Recruiter

Mir ist es wichtig für unsere Kunden einen Mehrwert zu schaffen.

Patrick Pienkowski

Patrick Pienkowski

CEO & Senior Recruiter

Wir begegnen Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe und mit Respekt.

Florian Eichhorn

Florian Eichhorn

IT-Systemadministrator

Bei Talentfluss verstehen wir den Markt und können deshalb liefern.

Marlene Steinhof

Marlene Steinhof

Recruiterin

Große Erfolge entstehen, wenn Talent auf die richtige Gelegenheit trifft.

Stefan Bodrin

Stefan Bodrin

Recruiter

Im Herzen der Arbeit liegt das Potenzial des Einzelnen.

Kiara Winzler

Kiara Winzler

Recruiterin

Wir bauen Brücken zwischen Ambitionen und Möglichkeiten.

Lisa Blanke

Lisa Blanke

Recruiterin

Die besten Talente finden dich nicht einfach so zufällig.

Simone Wolff

Simone Wolff

Recruiterin

Recruiting ist das Herz eines erfolgreichen Unternehmens.

Peter Kausch

Peter Kausch

Recruiter

Schnelligkeit schlägt am Ende oft perfekte Planung im Recruiting.

Paulina Lüth

Paulina Lüth

Recruiterin

Wir glauben an das volle Potenzial jedes Kandidaten.

Tabea Sauermann

Tabea Sauermann

Recruiterin

Hinter jedem großen Talent steht eine noch größere Chance.

Simon Lehmann

Simon Lehmann

Recruiter

Die richtigen Menschen zur richtigen Zeit am richtigen Ort.

Antonia Imme

Antonia Imme

Recruiterin

Erfolgreiche Vermittlung beginnt mit echtem Verständnis.

Robin Schmidt

Robin Schmidt

Marketing Manager

Recruiting ist Marketing. Wer nicht sichtbar ist, verliert.

Sandro Rabiati

Sandro Rabiati

HR Business Partner

Ich verbinde Menschen mit Visionen und nicht mit Lebensläufen.

Karsten Markert

Karsten Markert

HR Business Partner

Ich spreche nicht über Stellen, ich spreche über Chancen.

Daniel Bittner

Daniel Bittner

HR Business Partner

Ich verkaufe keine Jobs, ich verbinde Visionen mit Möglichkeiten.

Juline Nest – HR Business Partner

Juline Nest

HR Business Partner

Ich verbinde Fachkräfte mit der richtigen Position

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Wir qualifizieren jedem Kandidaten persönlich vor und werden Ihnen in 30 Tagen die ersten Bewerber vorstellen.

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